El programa UTU Dual: Puentes entre educaci\u00f3n y trabajo, impulsa alternancia entre aula y empresa, tutor\u00edas, evaluaci\u00f3n, dise\u00f1o curricular y formaci\u00f3n en contextos reales. <\/p>\n\n\n\n
Actualmente, funcionan diez experiencias en la zona metropolitana, con 200 estudiantes, y se trabajar\u00e1 para extenderlas a todo el pa\u00eds, en 2027, como aporte para revertir el desempleo juvenil, adelant\u00f3 el director de gesti\u00f3n acad\u00e9mica de UTU, Fernando Ubal.<\/p>\n\n\n\n
La Direcci\u00f3n General de Educaci\u00f3n T\u00e9cnico Profesional (DGETP – UTU)<\/a>, a trav\u00e9s de la Direcci\u00f3n T\u00e9cnica de Gesti\u00f3n Acad\u00e9mica<\/strong>, present\u00f3 este jueves 30 el programa UTU Dual: Puentes entre educaci\u00f3n y trabajo<\/strong>. La directora general de ese organismo, Virginia Verderese<\/strong>, inform\u00f3 que desde la educaci\u00f3n t\u00e9cnica se promueve la formaci\u00f3n dual como un espacio de pr\u00e1cticas remunerado para estudiantes y empresas. <\/p>\n\n\n\n \u201cEn un pa\u00eds donde los j\u00f3venes tienen tanta dificultad para acceder a un empleo, es una gran estrategia que casi el 70% de los estudiantes que participan de la experiencia permanezcan trabajando <\/strong>en las empresas donde realizaron las pr\u00e1cticas\u201d, agreg\u00f3, en la instancia de la que tambi\u00e9n particip\u00f3 el presidente de la ANEP<\/a>, Pablo Caggiani, <\/strong>y la consejera de Secundaria, Carolina Pallas.<\/strong> Asimismo, adelant\u00f3 que el objetivo para 2027 es contar con al menos una experiencia en cada departamento del pa\u00eds. <\/strong><\/p>\n\n\n\n \u201cNuestra ambici\u00f3n es normalizar la educaci\u00f3n dual en los centros educativos, es decir que no sea algo excepcional, sino que cada centro educativo se involucre con las empresas de su entorno o de formaci\u00f3n, donde los estudiantes puedan desarrollar proyectos\u201d, dijo.<\/p>\n\n\n\n En defensa del programa, Ubal argument\u00f3 que en los pa\u00edses donde est\u00e1 instalada la formaci\u00f3n dual el desempleo juvenil es casi nulo.<\/strong> En ese sentido, abog\u00f3 para que las empresas se interesen en la iniciativa y que UTU avance en la promoci\u00f3n de carreras y orientaciones que puedan integrarse al programa.<\/p>\n\n\n\n El programa constituye un modelo pedag\u00f3gico que integra de manera sistem\u00e1tica la educaci\u00f3n con la experiencia formativa en \u00e1mbitos reales de trabajo. <\/p>\n\n\n\n Su objetivo es favorecer el desarrollo de competencias t\u00e9cnicas, profesionales y transversales a trav\u00e9s del tejido de puentes entre los centros educativos y las empresas, promoviendo trayectorias educativas continuas y eficientes<\/strong>.<\/p>\n\n\n\n Permite la experiencia profesional temprana, el desarrollo del talento calificado, un acompa\u00f1amiento sistem\u00e1tico y una orientaci\u00f3n vocacional y laboral m\u00e1s efectiva, integrando competencias t\u00e9cnicas espec\u00edficas con competencias transversales que habilitan el aprendizaje permanente, la continuidad educativa y la inserci\u00f3n laboral de calidad.<\/p>\n\n\n\n La Formaci\u00f3n Dual se basa en la corresponsabilidad entre UTU y la empresa formadora, con roles definidos y objetivos compartidos. Est\u00e1 regida por la Ley n.\u00b0 19.973 de Promoci\u00f3n del Empleo<\/a>, que incluye la pr\u00e1ctica formativa remunerada y vinculo funcional para j\u00f3venes y empresas que se adhieran al r\u00e9gimen de formaci\u00f3n dual.<\/p>\n\n\n\n
Con esta iniciativa \u201clos estudiantes tienen una formaci\u00f3n de calidad en un espacio de trabajo real\u201d<\/strong>, resalt\u00f3 a su turno, el titular de la Direcci\u00f3n T\u00e9cnica de Gesti\u00f3n Acad\u00e9mica de la UTU, Fernando Ubal. <\/strong>Agreg\u00f3 que actualmente el programa se desarrolla junto con diez empresas privadas, y se espera para este a\u00f1o la participaci\u00f3n de unos 200 j\u00f3venes en la zona metropolitana.<\/strong> <\/p>\n\n\n\nFormaci\u00f3n Dual: alternancia entre el aula y la empresa<\/h3>\n\n\n\n